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企業情報検索結果

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株式会社アール・ハープ事務職（専門）一般対象: ◆クライアントとビジョンを共有し、その実現を支えるお仕事◆コンサルティング、M&Aアドバイザリー、BPO支援を手掛ける当社。1つを極めたい、様々な業務を経験したい、人を育てていきたい等、キャリアパスも１つではありません。【業務内容】・経理支援業務（月次会計入力、決算業務、銀行振込業務等）＜代表的な一日の流れ＞出社～朝礼、メールチェック等午前～クライアント先へ訪問休憩～銀座でランチ午後～会計入力、会議資料作成、社内MTG等; 業種：サービス　従業員数：32名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社アール・ハープ事務職（専門）一般対象: ◆クライアントとビジョンを共有し、その実現を支えるお仕事◆コンサルティング、M&Aアドバイザリー、BPO支援を手掛ける当社。1つを極めたい、様々な業務を経験したい、人を育てていきたい等、キャリアパスも１つではありません。【業務内容】・経理支援業務（月次会計入力、決算業務、銀行振込業務等）＜代表的な一日の流れ＞出社～朝礼、メールチェック等午前～クライアント先へ訪問休憩～銀座でランチ午後～会計入力、会議資料作成、社内MTG等; 業種：サービス　従業員数：32名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社アール・ハープ事務職（専門）新卒・既卒3年以内対象: ◆クライアントとビジョンを共有し、その実現を支えるお仕事◆コンサルティング、M&Aアドバイザリー、BPO支援を手掛ける当社。1つを極めたい、様々な業務を経験したい、人を育てていきたい等、キャリアパスも１つではありません。【業務内容】・経理支援業務（月次会計入力、決算業務、銀行振込業務等）＜代表的な一日の流れ＞出社～朝礼、メールチェック等午前～クライアント先へ訪問休憩～銀座でランチ午後～会計入力、会議資料作成、社内MTG等; 業種：サービス　従業員数：32名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社アール・ハープ事務職（専門）新卒・既卒3年以内対象: ◆クライアントとビジョンを共有し、その実現を支えるお仕事◆コンサルティング、M&Aアドバイザリー、BPO支援を手掛ける当社。1つを極めたい、様々な業務を経験したい、人を育てていきたい等、キャリアパスも１つではありません。【業務内容】・経理支援業務（月次会計入力、決算業務、銀行振込業務等）＜代表的な一日の流れ＞出社～朝礼、メールチェック等午前～クライアント先へ訪問休憩～銀座でランチ午後～会計入力、会議資料作成、社内MTG等; 業種：サービス　従業員数：32名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社アール・ハープその他新卒・既卒3年以内対象: ◆クライアントとビジョンを共有し、その実現を支えるお仕事◆コンサルティング、M&Aアドバイザリー、BPO支援を手掛ける当社。1つを極めたい、様々な業務を経験したい、人を育てていきたい等、キャリアパスも１つではありません。＜業務内容＞・クライアントへの訪問（資料回収等）、Excel入力、請求書発行・会計入力、証憑管理（ファイリング、PDF化）、各種BPO支援・会計アドバイザリー、事業計画書作成、収益力改善、会議資料作成、経営会議への参画・IPO支援、資金調達支援、業務効率化支援、決算早期化支援＜代表的な一日の流れ＞出社～朝礼、メールチェック等午前～クライアント先へ訪問休憩～銀座でランチ午後～会計入力、会議資料作成、社内MTG等; 業種：サービス　従業員数：32名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社クロップオザキ営業職新卒のみ対象: 衣料品用資材の営業で、担当したアパレルメーカー、商社にルートセールスで営業します。仕事を取ってくるのが営業の仕事ですが、私たちはお客様のお役に立てる仕事をすることを目指しています。【1日の業務の流れ】出社～　メールチェック、アシスタントと打ち合わせ午前～　顧客の依頼対応、仕入先と打ち合わせ、伝票処理休憩　　昼食（近所で外食、もしくはコンビ二弁当）午後～　顧客訪問（電車もしくは営業車にてルートセールス）; 業種：卸・商社　従業員数：40名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社進興工業社技術職一般対象: 〇建築工事現場にて、建築工事の工程を進める施工管理の補助業務を行っていただきます。〈主な作業〉・現場での工程進捗写真撮影及びファイリング。　・ワード、エクセルでの書類作成、管理。　・作業関係者との連絡対応、その他付帯業務。【代表的な1日の業務の流れ】出社：朝礼、メールチェック、1日の作業確認、指示午前：作業所内巡回、安全書類等整理午後：次の日の作業確認、作業所巡回、各書類作成及び整理; 業種：建設　従業員数：13名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社進興工業社技術職新卒・既卒3年以内対象: 〇建築工事現場にて、建築工事の工程を進める施工管理の補助業務を行っていただきます。〈主な作業〉・現場での工程進捗写真撮影及びファイリング。　・ワード、エクセルでの書類作成、管理。　・作業関係者との連絡対応、その他付帯業務。【代表的な1日の業務の流れ】出社：朝礼、メールチェック、1日の作業確認、指示午前：作業所内巡回、安全書類等整理午後：次の日の作業確認、作業所巡回、各書類作成及び整理; 業種：建設　従業員数：13名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社ヒューマントラスト事務職（専門）一般対象: 派遣登録を希望される方、登録されている方（以下、登録スタッフ）へのお仕事紹介に関わる業務を担当していただきます。登録スタッフが就業するまでのサポートがメインとなり、社内においてもスタッフ登録担当や、営業とコミュニケーションを取りながら仕事を進めていただきます。【業務内容】・メール、及び電話にて、登録スタッフのお仕事状況の確認・メール、及び電話にて、求職中の登録スタッフに対するお仕事紹介・新規登録スタッフとの面談（WEB面談が中心）・職務経歴のヒアリング、スキルシートの作成・募集媒体に掲載するお仕事情報入力（エクセル入力）＜代表的な一日の流れ＞出社～　朝礼、メールチェック、1日の業務の確認午前～　求人媒体掲載内容確認、登録スタッフへの仕事紹介（メール・電話）、営業とのやり取り休憩　　昼食　午後～　新規案件の内容確認、登録スタッフへの仕事紹介（メール・電話）; 業種：サービス　従業員数：289名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社ヒューマントラスト事務職（専門）一般対象: スタッフ労務管理部門の契約グル―プでの事務業務を担当します。【契約グループ】■取引先企業への派遣契約、派遣スタッフとの雇用関係処理（営業・法務部門などとの社内でのやり取りが中心です）業務ごとでグループを分けていて、ジョブローテーションも行っているため、ゆくゆくは下記グループへ異動になる可能性がございます。【請求グループ】■取引先企業への派遣料金請求業務、派遣スタッフ人件費の他、経費関連集計含む（営業とのやり取りが中心です）【給与社保グループ】■派遣スタッフの給与計算、各種社会保険手続き【労務グループ】■労務処理、時間外管理、行政対応等; 業種：サービス　従業員数：289名　株式公開：非上場; 詳しく見る

全389件中40件を表示

花マル企業の基準

若者の正社員採用・人材育成に積極的に取り組む企業。
ヤングコーナーで正社員の企業情報シートを公開している企業。
以下の数値要件を満たしていること。

前事業年度の正社員の月平均所定外労働時間が20時間以下かつ、月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員が1人もいないこと。
前事業年度の有給休暇の年平均取得日数が10日以上
直近3事業年度の正社員として就職した34歳以下のうち同期間に離職した者の割合が20%以下。
※直近3事業年度の採用者数が3人又は4人の場合は、離職者数が1人以下。

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