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企業情報検索結果

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京王電化工業株式会社営業職新卒・既卒3年以内対象: メーカー営業として、顧客への納品や折衝、社内部門との調整がメイン業務です。仕事の割合として、既存顧客フォローが9割、新規開拓が1割なので、過度なノルマに追われる事はありません。社内と調整しながら、顧客と信頼関係を深めて貰います; 業種：製造　従業員数：80名　株式公開：非上場; 詳しく見る

京王電化工業株式会社営業職一般対象: メーカー営業として、顧客への納品や折衝、社内部門との調整がメイン業務です。仕事の割合として、既存顧客フォローが9割、新規開拓が1割なので、過度なノルマに追われる事はありません。社内と調整しながら、顧客と信頼関係を深めて貰います; 業種：製造　従業員数：80名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社エイチ・エス・ジェイ技術職新卒・既卒3年以内対象: ○施工担当　工事に関わる総合マネジメント【1日の業務の流れ】●施工マネジメント業務出社～　ミーティング、メールチェック、1日の業務の確認日中（夜間有）　・工事現場に出向き施工管理　　　　　　　　　　　　　⇒　協力会社様の工事進捗管理、安全確認　等　　　　　　　　　　　　・オーナー様及び元請様提出用工事完成図書の作成; 業種：建設　従業員数：57名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社エイチ・エス・ジェイ技術職新卒・既卒3年以内対象: ○設計担当　電気通信設備・電気設備のＣＡＤ設計【1日の業務の流れ】●設計業務/積算業務出社～　ミーティング、メールチェック、1日の業務の確認日中　　　・顧客のアンテナ設置予定現場に出向き現地調査　　　　　　　⇒　基地局、アンテナの取付位置確認、配線ルート確認　　　　　　・現地調査結果をもとにＣＡＤを利用した設計作業; 業種：建設　従業員数：57名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社クロップオザキ営業職新卒のみ対象: 衣料品用資材の営業で、担当したアパレルメーカー、商社にルートセールスで営業します。仕事を取ってくるのが営業の仕事ですが、私たちはお客様のお役に立てる仕事をすることを目指しています。【1日の業務の流れ】出社～　メールチェック、アシスタントと打ち合わせ午前～　顧客の依頼対応、仕入先と打ち合わせ、伝票処理休憩　　昼食（近所で外食、もしくはコンビ二弁当）午後～　顧客訪問（電車もしくは営業車にてルートセールス）; 業種：卸・商社　従業員数：40名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社ジェイエムエス技術職一般対象: 1.流量計製作に関わる技術計算、図面作成2.流量計に付随する圧力計の校正、メンテナンス3.ガス濃度測定器の点検、修理、校正4.製品出荷後の国内各地への出張メンテナンス作業（主に流量計）【1日の業務の流れ】出社～　メールチェック、1日の業務の確認午前～　見積・製作図面の作成、材料選定・手配、仕入れ先との打合せ等休憩　　昼食午後～　掃除・昼礼、午前と同様　　　　　　　　　　　; 業種：製造　従業員数：16名　株式公開：非上場; 詳しく見る

株式会社安藤大理石技術職新卒・既卒3年以内対象: 受注した工事の施工管理「現場へ材料搬入の手配」「石の取り付けをする職人さんの手配」「工事の進捗情報の確認」「工事現場内での材料移動などの力仕事」が工事部の主な仕事内容です。【1日の主な業務の流れ】≪事務所出社の場合≫　朝礼 →（社内の場合)図面チェックや運送トラックの搬入の手配、図面から石材の数量の計算　（外出の場合)上司と一緒に施工中の現場へ行き、工事の進捗状況の確認、これから施工する現場の搬入や施工日時の打合せ、現場内での材料移動 → 帰社後、上記の(社内の場合)と同じ → 日報作成 → 帰宅　　≪工事現場直行の場合≫上記の(外出の場合)と同じ; 業種：建設　従業員数：88名　株式公開：非上場; 詳しく見る

日本リック株式会社IT新卒・既卒3年以内対象: お客様先もしくは自社において、SE、ネットワークおよびサーバーエンジニアとして設計・構築・運用に携わります。基礎のアカウント管理や業務システムのヘルプデスク等、習得状況と希望に沿ってエンジニアとしてのキャリアを積んでいきます。（配属例）　・ユーザーサポート／サーバー・PC・ネットワークの維持管理・情報システムの設計や検証、システムインテグレーション・システム開発支援／大規模システム移行に伴うプロジェクト補佐・Linux系大規模サーバー運用／法人向け料金管理システム（VB.net・Java）※希望・適性を考慮の上、配属します※研修期間は3～6か月程度; 業種：サービス　従業員数：215名　株式公開：非上場; 詳しく見る

日本リック株式会社営業職新卒・既卒3年以内対象: ・既存顧客フォロー（訪問による人材提案、課題ヒアリング）・就業中スタッフフォロー（担当企業への定期的な訪問）・企業からのオーダー確認、社内関係部署への展開・新規顧客開拓営業＊既存顧客対応が8割程度を占めます。; 業種：サービス　従業員数：215名　株式公開：非上場; 詳しく見る

日本リック株式会社営業職新卒・既卒3年以内対象: ・派遣登録希望者との面談（約3件/日）、求人の紹介・登録者データベース（専用システム）を用いたデータ入力・抽出・登録者への定期的なアプローチ（電話・メール）・キャリア・コンサルティング（有資格者のみ対応）・登録者向け研修サービスの企画・運用; 業種：サービス　従業員数：215名　株式公開：非上場; 詳しく見る

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花マル企業の基準

若者の正社員採用・人材育成に積極的に取り組む企業。
ヤングコーナーで正社員の企業情報シートを公開している企業。
以下の数値要件を満たしていること。

前事業年度の正社員の月平均所定外労働時間が20時間以下かつ、月平均の法定時間外労働60時間以上の正社員が1人もいないこと。
前事業年度の有給休暇の年平均取得日数が10日以上
直近3事業年度の正社員として就職した34歳以下のうち同期間に離職した者の割合が20%以下。
※直近3事業年度の採用者数が3人又は4人の場合は、離職者数が1人以下。

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